Лучший педагог года

Консультация для педагогов «Профилактика эмоционального выгорания у педагогов ДОУ»

Валентина Зюзина
Консультация для педагогов «Профилактика эмоционального выгорания у педагогов ДОУ»

Психоэмоциональное выгорание педагогов : причины, меры профилактики

Понятие «синдром психоэмоционального выгорания» введено в психологию американским психиатром Г. Фрейденбергером в 1974 году. Он представляет собой комплекс симптомов, характеризующийся постепенной утратой эмоциональной вовлеченности в деятельность, нарастанием умственной и физической усталости, личностной отстраненности от содержания труда. Проявляется равнодушием к работе, формальным выполнением должностных обязанностей, негативизмом в отношении коллег, клиентов, невротическими и психосоматическими расстройствами.

Публикация «Консультация для педагогов „Профилактика эмоционального выгорания у педагогов ДОУ“» размещена в разделах

Синдрому подвержены специалисты, работа которых предполагает постоянное глубокое взаимодействие с людьми. В группе риска находятся врачи, психологи, учителя, преподаватели, социальные работники, спасатели, служащие правоохранительных органов. Распространенность СЭВ среди таких специалистов достигает 80-90%. Эмоциональное выгорание чаще выявляется у работников, стаж которых превышает 10 лет. Существует гендерная предрасположенность, в числе людей, подверженных психоэмоциональному выгоранию, преобладают женщины.

Факторы, способствующие развитию СЭВ, активно исследуются. Установлено, что ведущую роль играют психологические особенности и общее состояние здоровья человека, содержание и организация процесса труда.

Основные причины, влияющие на возникновение синдрома:

• семейные неурядицы или затянувшийся кризис в отношениях с супругом / супругой, а также отсутствие отношений;

• возрастные кризисы, когда происходит сопоставление желаемого и возможного, имеются противоречия или разночтения, не находится новых целей, личностных и профессиональных ориентиров;

• неинтересные обязанности, повседневное однообразие или чрезмерная нагрузка, подавление начальством или сложные отношения между коллегами;

• рутинность, многозадачность в семье и на работе, душевное переутомление, невозможность снять напряжение и получить удовольствие;

• переживания за жизнь и здоровье родных людей и детей, что усугубляется у людей профильных профессий учителей, воспитателей, врачей;

строгий режим работы: ранний подъем, позднее окончание трудового дня, работа в выходные дни, отдаленность от дома, ненормированный рабочий день;

Условно причины данного синдрома можно разделить на личные и внешние.

1. Личные причины выгорания.

o чрезмерно амбициозные и нереалистичные цели;

o перфекционизм;

o неумение сказать «нет»;

o трудности с выражением чувств;

o игнорирование своих собственных потребностей и вместо этого стремление удовлетворить потребности других;

o плохая адаптивность;

o неумение организовать свое время;

o постоянный стресс в личной жизни;

o нехватка отдыха;

o слишком высокие требования к себе.

2. Внешние причины выгорания.

o давление на работе (например, призыв делать все быстрее);

o отсутствие стимула или переутомление;

o отсутствие признания и поддержки;

o конфликты и плохая атмосфера в организации;

o высокое конкурентное давление;

o слишком много обязанностей;

o недостаток или отсутствие самостоятельности.

Выгорание часто возникает в результате столкновения личных факторов и внешних причин. Организм испытывает постоянное продолжительное воздействие неблагоприятных факторов. Синдром психоэмоционального выгорания складывается постепенно.

На первом этапе разворачивается фаза сопротивления – используются физиологические и психологические резервы, человек чувствует напряжение, но успешно с ним справляется. Интерес и удовлетворенность работой сохранены.

Второй этап – фаза истощения. Утрачивается способность организма противостоять стрессу, негативные факторы (организационные, содержательные, личностные) приводят к нарушениям на физиологическом и психологическом уровне. Снижается мотивация, заинтересованность деятельностью, нарастает подавленность настроения, раздражительность.

На третьем этапе истощение проявляется стойкими эмоциональными и соматическими расстройствами: развивается депрессия, обостряются хронические болезни, возникают новые заболевания на психосоматической основе.

Меры профилактики

Что же делать?

В основе СЭВ лежит физическое и психическое истощение, профилактика и коррекция должны быть нацелены на укрепление здоровья и выработку навыков преодоления стресса.

Общеукрепляющие мероприятия. Показано соблюдение режима дня: полноценный сон ночью (не менее 7-8 часов, регулярные умеренные физические нагрузки, свежий воздух, правильный рацион. Рекомендуются продукты, богатые магнием - морепродукты, сардины, орехи, овощи с зелеными листьями, гречка, бобовые.

Для восстановления работоспособности рекомендован курс массажа, санаторно-курортное лечение, прогулки на природе. Необходимо выделять время для хобби, не переносить рабочие задачи на выходной день.

Cтратегии помощи при выгорании включают различные виды психотерапевтической работы.

Техники саморегуляции. Саморегуляция — это управление своим психоэмоциональным состоянием, которое достигается воздействием человека на самого себя с помощью слов, мысленных образов, управления мышечным тонусом и дыханием. При помощи данных техник достигается эффект успокоения, восстановления и активизации. К способам саморегуляции относятся смех и юмор, размышления о хорошем, релаксационные упражнения, рассматривание приятных пейзажей, фотографий, картин, прогулки на свежем воздухе, чтение стихов, прослушивание музыки и т. д.

Дыхательные упражнения. Управление дыханием — это эффективное средство влияния на тонус мышц и эмоциональные центры мозга. Медленное и глубокое дыхание (с участием мышц живота) понижает возбудимость нервных центров и способствует мышечному расслаблению. Частое (грудное) дыхание, наоборот, обеспечивает высокий уровень активности организма, поддерживает нервно-психическую напряжённость.

Телесно-ориентированная терапия. Под воздействием психических нагрузок возникают напряжение и мышечные зажимы. Умение расслабиться позволяет снять нервно-психическую напряжённость и быстро восстановить силы. В этом помогут техники медитации и расслабления.

Логотерапия (терапия словом). Словесное воздействие задействует сознательный механизм самовнушения. Формулировки самовнушений строятся в виде простых и кратких утверждений позитивной направленности (без частицы "не").

Техники визуализации. Визуализация — мысленное представление, проигрывание и видение себя в ситуации, которая ещё не произошла. Человек воображает себя делающим (или имеющим) то, к чему он стремится.

Среди прочих методов коррекции синдрома выгорания - гомеопатия и фитотерапия.

Необходимо помнить, что отрицание чувств и нежелание обращаться к специалистам может привести к тому, что восстановление в итоге займёт гораздо больше времени.

Если человек находится на запущенной стадии эмоционального выгорания, то необходимо подключить специалистов других профилей и параллельно психотерапевтической работе использовать фармакологическое лечение.

Важно

Научиться планированию: многие работники имеют привычку постоянно откладывать дела на потом (так называемая прокрастинация, но это "потом" рано или поздно наступает, после чего и начинается "штурм" отложенных дел, сопровождаемый стрессом

• Соблюдать порядок на рабочем месте. Правильное оборудование рабочего места — важная составляющая успешной деятельности. Помимо удобства полезно оформить рабочее место — поставить картинку, календарик или фотографию, которые вызывают приятные эмоции.

Не брать домой недоделанную работу: как правило, поработать дома не удастся, а вот чёткое разграничение дома и работы помогает переключаться на другие роли и уделять больше времени семье.

Как бы ни хотелось следовать привычному шаблону и сразу же садиться после работы за соцсети или телевизор – все же стоит пересилить себя и найти время для занятий, которые помогут полноценно расслабиться. Например – вечерняя прогулка, прослушивание расслабляющей музыки, ванна с арома-терапией, размеренные упражнения (например, растяжка, йога).

Будьте здоровы!

Публикации по теме:

«Профилактика и коррекция эмоционального выгорания педагогов с помощью психокоррекционных технологий и проекционных методик» Цель: повышение уровня психолого-педагогической компетентности в области сохранения и укрепления педагогом своего профессионального здоровья,.

Групповая консультация педагогов по профилактике профессионального выгорания (в рамках педагогического совета)Групповая консультация педагогов по профилактике профессионального выгорания (в рамках педагогического совета) Групповая консультация педагогов по профилактике профессионального выгорания (в рамках педагогического совета) Добрый день, уважаемые коллеги.

Конспект мастер-класса «Профилактика синдрома эмоционального выгорания в педагогической деятельности»Конспект мастер-класса «Профилактика синдрома эмоционального выгорания в педагогической деятельности» Цель: - проработать актуальное состояние педагогов - профилактика эмоционального выгорания; - развитие эмоциональной гибкости; - гармонизировать.

О работе годового семинара для педагогов ДОУ по профилактике эмоционального выгоранияО работе годового семинара для педагогов ДОУ по профилактике эмоционального выгорания С каждым годом становится всё более актуальным вопрос о синдроме эмоционального выгорания работников, в частности, педагогов. Синдром эмоционального.

Помоги себе сам. Профилактика эмоционального выгорания педагога. Уважаемые коллеги, в последнее время остро стоит проблема сохранения психического здоровья педагога. Исследователи выявили, что педагоги.

Профилактика эмоционального выгорания и поддержка психического здоровья педагоговПрофилактика эмоционального выгорания и поддержка психического здоровья педагогов Немного истории Термин «burnout» («выгорание», «сгорание») предложил Герберт Фрейденбергер в 1974 г. для описания разочарования и крайней.

Психологический тренинг-семинар «Профилактика эмоционального выгорания педагогов» Цель: создать условия для профилактики синдрома эмоционального выгорания Задачи: - Познакомить педагогов с понятием эмоциональное выгорание;.

Тренинг для педагогов и специалистов ДОУ «Профилактика профессионального выгорания»Тренинг для педагогов и специалистов ДОУ «Профилактика профессионального выгорания» Тренинг для педагогов и специалистов ДОУ «Профилактика эмоционального выгорания»Цель: профилактика эмоционального выгорания, ознакомление.

Библиотека изображений:
Автор публикации:
Консультация для педагогов «Профилактика эмоционального выгорания у педагогов ДОУ»
Опубликовано: 4 октября 2023 в 22:58
+6Карма+ Голосовать
Расскажите коллегам и друзьям!
Комментарии:
Всего комментариев: 1.
Для просмотра комментариев
Популярное из нового
2 мая. Готовимся к выпускному. Передвижка «Скоро выпускной»

 Выпускной праздник в детском саду – первое официальное отчетное событие для ребенка. Это ответственное мероприятие в жизни семьи. Малыши прощаются с детским садом и вступают в новую, более...

1 мая. Праздник весны и труда. Передвижка «Праздник Весны и Труда»

Первомай — радостный весенний праздник, воспевающий мир, труд и братство трудящихся. У Первомая в нашей стране долгая история, со временем его значение менялось, но народная любовь к нему всегда...


Горячие темочки



РЕГИСТРИРУЙТЕСЬ!
Используя МААМ принимаете Cоглашение и ОД