МААМ-картинки

Рекомендации по организации инновационных подходов в методической работе в ДОУ

Татьяна Прокопьева
Рекомендации по организации инновационных подходов в методической работе в ДОУ
▼ Скачать + Заказать документы

Сегодня необходимы новые подходы к организации методической работы в ДОУ.

Прежде всего следует:

1. создать условия для повышения активности и инициативы воспитателей, для пробуждения и поощрения их творческих поисков.

2. система повышения квалификации воспитателей, методологической основой которой является современная концепция непрерывного образования как условия личностного роста и развития.

Заведующий должен:

3. определить перспективу развития своего учреждения с учетом социального заказа общества и четко сформулировать цель инновационной деятельности.

Публикация «Рекомендации по организации инновационных подходов в методической работе в ДОУ» размещена в разделах

4. учитывать индивидуальные качества участников инновационного процесса, их профессиональный уровень, организаторские навыки, умения, психологическую готовность к новым видам деятельности, к дополнительной педагогической нагрузке.

5. планирование и организацию необходимо сделать более гибкими и позволяющими приобщить к делу каждого сотрудника, активно включить в педагогический процесс.

6. создание новой модели методической работы, обеспечивающей переход ДОУ из режима функционирования в режим развития.

7. знакомство с передовым опытом работы.

— посещение лучших дошкольных учреждений своего района, села, города;

— участие в семинарах различного уровня;

— изучение материалов, предлагаемых на курсах повышения квалификации и т. д.

—8. разработать траекторию движения совершенствования профессионального развития педагогов через систему непрерывного образования педагогов в ДОУ.

Вывод: Сегодня необходимы новые подходы к организации методической работы по повышению профессионального мастерства педагогов ДОУ. Прежде всего следует создать условия для повышения активности и инициативы воспитателей, для пробуждения и поощрения их творческих поисков. Основанием педагогически грамотной работы заведующего должна стать система повышения квалификации воспитателей, методологической основой которой является современная концепция непрерывного образования, как условия личностного роста и развития.

Заключение:

-Управленческая деятельность в ДОУ должна быть направлена на преодоление разрыва между существующим и необходимым (желаемым, требуемым обществом) состоянием педагогического процесса, достигнутым и требуемым качеством дошкольного образования.

-В образовательном учреждении сформирован качественный и эффективный учебно-воспитательный процесс, постоянно осуществляется его систематизация и обогащение организационно-педагогического обеспечения.

-Сотрудничество и взаимное доверие среди членов коллектива.

-Планово – прогностическая деятельность педагогического коллектива

-Работа коллектива педагогов и родителей в режиме развития.

-Создана хорошая материально - техническая база, что способствует закреплению специалистов и созданию условий для успешной работы и внедрении инноваций

Публикации по теме:

Презентация к методической разработке по развитию слухового восприятия у старших дошкольников «Волшебные звуки оркестра: проблема приобщения старших дошкольников к музыкальной культуре в процессе развития слухового восприятия различных.

Самоанализ работы старшего воспитателя Самоанализ и самооценка педагогической деятельности старшего воспитателя (заместителя руководителя по учебно-воспитательной работе) 1.

Библиотека изображений:
Опубликовано в разделах:
Автор публикации:
Рекомендации по организации инновационных подходов в методической работе в ДОУ
Опубликовано: 3 октября 2013 в 15:03
0Карма+ Голосовать

Юридическая информация: публикация «Рекомендации по организации инновационных подходов в методической работе в ДОУ» (включая файлы) размещена пользователем Татьяна Прокопьева (УИ 137899) на основе Пользовательского Соглашения МААМ. СМИ МААМ действует в соответствии со ст. 1253.1 ГК РФ. Используя МААМ принимаете Пользовательское Соглашение.

Расскажите коллегам и друзьям!
Поделитесь в сетях и мессенджерах:


Комментарии:
Всего комментариев: 0.
Для просмотра комментариев



РЕГИСТРИРУЙТЕСЬ!
Используя МААМ принимаете Cоглашение и ОД