Елена Ларина
Консультация «Как знакомить дошкольников с профессиями»
каждый родитель хочет, чтобы у ребенка была интересная и прибыльная работа. Но как помочь ребенку с выбором профессии, не навязывая ему своего мнения? Что посоветовать ему, когда в мире появляется столько новых специальностей? Ребенок, который с раннего детства знает, чем занимаются его родители, чем занимаются представители тех или иных специальностей, уже в детстве понимают, какой труд ему по душе, а какой нет. Поэтому необходимо ребенку рассказывать о профессиях. Начинать надо с тех, с представителями которых ребенок сталкивается в повседневной жизни: врач, воспитатель, повар. водитель, продавец. Формат знакомства зависит от возраста и склонностей ребенка. Детям можно предложить нарисовать специалистов тех или иных профессий, составить рассказ, можно использовать интерактивные проекты-детские города, маленькие жители которых попадают в круговорот взрослой рабочей жизни: выбирают и пробуют разные профессии, приобретают новые навыки. Есть профессии. с которыми ребенок сталкивается очень редко или не сталкивается совсем. Это более сложные специальности- инженеры, архитекторы, ученые. Один из интересных способов- погружение в виртуальную реальность с помощью "очков". Так ребенок не только познакомится с профессией, но и очутится на рабочем месте специалиста. Можно сколько угодно рассказывать о профессиях, но пока мы не предложим ребенку примерить на себе тот или иной труд, он не поймет: нравится ему это или нет. Важно, чтобы он сам выполнял задания, работал над проектами. Ребенку надо рассказывать о самых разных профессиях. Знакомство с профессиями-это попытка нащупать собственный путь в жизни, отыскать свои интересы. С каждым годом выбор профессий становится все труднее, одновременно все интересней. Сегодня среди востребованных специальностей-программисты, вебдизайнеры и аналитики. В ближайшем будущем востребованными профессиональными сферами станут космос и виртуальная реальность. Следовательно, понадобятся специалисты, которые разбираются в робототехнике, наноинженерии. Новые профессии потребуют освоения большого числа компетенций. Это навыки, которые нужны для работы в команде-критическое мышление, лидерские качества, навыки коммуникации (убеждение, проведение презентаций, умение вести переговоры).
Елена Ларина | Все публикации
