Консультация для старших воспитателей. Система работы по повышению мотивации профессиональной деятельности педагогов

Елена Омелина
Консультация для старших воспитателей. Система работы по повышению мотивации профессиональной деятельности педагогов

Административные формы повышения мотива

Методы и приемы мотивирования

- Издание приказов и распоряжений;

- объявление выговоров и благодарностей

- Разработка и утверждение должностных инструкций и других регламентных документов

- Аттестация педагогов

- Предоставление дополнительных отпусков

- Разумное распределение учебной нагрузки

Публикация «Консультация для старших воспитателей, Система работы по повышению мотивации профессиональной деятельности педагогов» размещена в разделах

• Консультации для воспитателей, педагогов
• Консультации для родителей
• Методические материалы для педагогов и воспитателей
• Старшая группа
• Темочки
• Конкурс для воспитателей и педагогов «Лучшая методическая разработка» октябрь 2013

Экономические формы повышения мотива

Методы и приемы мотивирования

- Премирование из внебюджетных фондов

- Присвоение надбавок

- Построение системы финансового поощрения (с обозначенными критериями)

- Предоставление социального пакета (больничные, отпуска и т. д.)

- Предоставление возможности коммерческой деятельности на территории школы (репетиторство, платные кружки, платные дополнительные услуги и т. п.)

Социально-психологические формы повышения мотивации. Повышение мотивов признания, самоуважения.

Методы и приемы мотивирования

- Обобщение опыта работы, сообщение о нем в различных средствах массовой информации

- Аттестация на более высокую квалификационную категорию

- Привлечение к управленческой деятельности, в состав различных советов, комиссий, групп и т. д.

- Включение в резерв руководящих кадров

- Перевод на самоконтроль, предоставление большей самостоятельности в действиях

- Предоставление дополнительных полномочий

- Организация внутрисадовских конкурсов, направление на городские конкурсы

- Рекомендация на присвоение званий

- Благодарственные письма, грамоты

Повышение мотивов безопасности и комфорта

Методы и приемы мотивирования

- Четкие должностные инструкции

- Своевременное предоставление информации о проверках

- Составление удобного расписания занятий

- Корректное поведение руководителей образовательного учреждения, демонстрация с их стороны поддержки

Повышение мотивов принадлежности, общения

Методы и приемы мотивирования

- Повышение статуса образовательного учреждения

- Поддержка существующих традиций

- Совместное проведение досуга (вечера, экскурсии, походы и т. д.)

- Поздравление со знаменитыми событиями в жизни педагога

- Привлечение к общественной работе

- Привлечение педагогов к коллективному анализу проблем организации

Повышение мотивов самореализации

Методы и приемы мотивирования

- Поручение желающим более сложных и ответственных, чем другим педагогам, заданий

- Предоставление возможности регулярно повышать квалификацию, направление на курсы по перспективным направлениям педагогической деятельности

- Привлечение к участию в инновационной деятельности

- Поощрение инициатив, самостоятельности, организация внутрисадовских конкурсов

- Включение в коллективную деятельность (в состав творческих проблемных групп, команд разработчиков проектов)